A公正原则
B拖延
C明确职责
D组织目标
E培训人员
（单选题）
冲突处理方法包括（）。
答案解析
哪种方法是不能解决问题有时反而加剧冲突的冲突处理方法？（）
哪种方法是不能消除分歧但能避免冲突激化的冲突处理方法？（）
哪项是能起效一时但不能消除冲突根源的冲突处理方法？（）
哪种冲突解决方法可收效一时但无法消除冲突根源？（）
哪一方法不能解决问题，有时还会使冲突加剧？（）
冲突5个阶段包括（）。
哪种方法是管理中最基本和传统的方法？（）
哪种冲突是根据影响划分的冲突类型？（）
