A杜绝非法用工
B为治安保卫管理提供第二手资料
C可简化企业工资发放程序
D杜绝劳资纠纷
（单选题）
下列不属于实名制管理积极作用的是（）。
答案解析
（判断题）
通过实名制管理，对于规范总分包单位双方的用工行为，杜绝非法用工、减少劳资纠纷，具有一定的积极作用。
以下不属于实名制管理主要内容的是（）。
以下不属于实名制管理主要内容的是（）
以下不属于实名制管理系统的是（）
实名制管理的作用不包括下面哪一项（）。
（多选题）
以下属于实名制管理系统的是（）。
以下不属于实名制的管理的内容是（）。
以下不属于实名制的管理的内容是（）
