（判断题）
用人单位发生变更的情况下原劳动合同继续履行，不随其发生变更。
A对
B错
正确答案
答案解析
略
相似试题
（判断题）
签订新的劳动合同需要用人单位和劳动者各持一份，但是变更后的劳动合同只需要用人单位保留即可。
（单选题）
用人单位违反规定单方面解除劳动合同，劳动者如果不再要求继续履行合同，用人单位应该按照正常补偿金的（）倍对其进行补偿。
（判断题）
劳动者被依法限制人身自由的，用人单位即可解除劳务合同，无需继续承担相关的义务。
（单选题）
用人单位的社会保险登记事项发生变更或者用人单位依法终止的，应当自变更或者终止之日起（）内，到社会保险经办机构办理变更或者注销社会保险登记。
（判断题）
用人单位的社会保险登记事项发生变更或者用人单位依法终止的，应当自变更或者终止之日起三十日内，到社会保险经办机构办理变更或者注销社会保险登记。
（多选题）
在下列何种情况下，用人单位不得解除劳动合同？（）
（多选题）
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在下列何种情况下，用人单位不得解除劳动合同？（）
