（单选题）
通过人事政策如奖励、晋级、升职、提拔、鼓励员工工作的策略，称为（）。
A负向激励
B正向激励
C人事调整激励
D预防性激励
正确答案
答案解析
略
相似试题
（单选题）
对举报有功人员，根据国家有关政策规定的奖励方式是（）。
（判断题）
企业应当拓宽内部报告渠道，通过落实奖励措施等多种有效方式，广泛收集合理化建议。
（单选题）
小企业（外商投资）按照规定从净利润中提取的职工奖励及福利基金，通过（）账户核算。
（单选题）
小企业（外商投资）按照规定从净利润中提取的职工奖励及福利基金，通过“（）”账户核算。
（判断题）
小企业（外商投资）按照规定从净利润中提取的职工奖励及福利基金，通过“应付职工薪酬”科目进行核算。
（单选题）
小企业会计准则下，小企业（外商投资）按照规定从净利润中提取的职工奖励及福利基金应通过（）科目核算。
（单选题）
财政部在《关于实施政府和社会资本合作项目以奖代补政策的通知》（财金〔2015〕158号）中规定对（）中的新建项目，财政部将在项目完成采购确定社会资本合作方后，按照项目投资规模给予一定奖励。
（单选题）
为体现一个国家的经济政策，鼓励或扶持特定行业、地区或领域的发展，国家通常会对有关企业予以经济支持，如（）等。
（多选题）
在完善债务报告和公开制度方面，对于中央出台的重大政策措施如棚户区改造等形成的政府性债务，应当（）。
