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(简答题)

简述培训需求评价的前期准备。

正确答案

(1)明确培训需求评价的参与者,培训主管部门、员工本人、上级、同事;
(2)明确培训组织者的角色定位,激发培训需要、回应员工的要求、准备会谈;
(3)培训需求评价筹备会议,明确受训员工的现状、讨论受训员工遇到的问题、了解受训员工的期望和“隐藏想法”、总结汇报会谈情况。

答案解析

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