(单选题)
人是生产力各要素中最重要、最活跃的因素,一个企业组织的命运,归根结底取决于人的素质的高低。因此,加强人员培训是一项具有深远意义的战略决策。下列哪项不属于人员培训?()
A培训是调整企业人与事之间的矛盾、提高企业人员素质的重要手段
B培训是发现人才、快出人才、多出人才的重要途径
C培训是提高企业员工工作效率的核心
D培训是现代人力资源管理运作的重要内在组成部分
正确答案
答案解析
略
相似试题
(判断题)
新公共管理理论认为人是生产力诸多要素中最积极、最活跃和最具有能动性的因素,是经济增长的真正源泉。
(判断题)
物质资源是生产要素中最重要、最活跃的因素。
(判断题)
人是信息化的社会生产力中最积极、最活跃的因素。
(简答题)
辨析:人是组织活动中最基本的要素,员工需求的变化是岗位设计不断更新的一个重要因素。
(判断题)
新制度主义理论认为制度是生产力诸多要素中最积极、最活跃和最具有能动性的因素。
(判断题)
人是生产力中最重要的因素,而劳动关系是生产关系中的重要因素之一。
(判断题)
技术是信息化三要素中最活跃的因素。
(填空题)
饭店生产力中最活跃、最积极的因素是()。
(判断题)
人是产品质量形成过程中最重要、最具能动性的因素()