（单选题）
适合于某些用于选拔和分类的职业测验的效度是（）。
A时间效度
B内容效度
C效标关联效度
D结构效度
正确答案
答案解析
略
相似试题
（名词解析）
测验的效度
（名词解析）
测验的效度
（名词解析）
测验的效度
（名词解析）
测验的效度
（判断题）
良好的测验必须具备较好的效度和信度（）
（单选题）
《企业管理倾向测验》主要用于企业管理人员的选拔，主要考察受测者是否具备了从事某种职业所需要的（）。
（单选题）
《企业管理倾向测验》主要用于企业管理人员的选拔，主要考察受测者是否具备了从事某种职业所需要的（）
（单选题）
职业兴趣测验对管理人员的选拔和安置也起着举足经重的作用，还可以在能力鉴定的基础上甄别可能取得（）和成功的职业。
（单选题）
职业兴趣测验对管理人员的选拔和安置也起着举足经重的作用，还可以在能力鉴定的基础上甄别可能取得（）和成功的职业。
