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(单选题)

建立执法责任绩效考核制和责任追究制度的目的是为了()。

A提高工作效率

B落实工作任务

C确保依法行政

D提高监管效果

正确答案

来源:www.examk.com

答案解析

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  • (简答题)

    (1)应建立以下机制:①建立集中整治与日常管理相结合的工作制度(1分);②建立行政执法与刑事司法相衔接的工作机制(1分);③建立定期联席会议、重大问题协调会制度(1分);④建立信息沟通机制(1分);⑤建立执法责任绩效考核制、责任追究制度(1分)。 (2)联合执法检查方案的基本内容包括:标题(0.5分),署名(0.5分),引语(0.5分),正文(0.5分)。

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  • (简答题)

    (1)应建立以下机制:①建立集中整治与日常管理相结合的工作制度(1分);②建立行政执法与刑事司法相衔接的工作机制(1分);③建立定期联席会议、重大问题协调会制度(1分);④建立信息沟通机制(1分);⑤建立执法责任绩效考核制、责任追究制度(1分)。 (2)联合执法检查方案的基本内容包括:标题(0.5分),署名(0.5分),引语(0.5分),正文(0.5分)。

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  • (多选题)

    ()不是执法人员绩效考核的直接责任人。

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  • (单选题)

    因烟草专卖执法人员滥用职权、非法扣留造成当事人经济损失的,应当依法(),并追究直接责任人和有关负责人的行政责任。

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  • (判断题)

    因烟草专卖执法人员滥用职权、非法扣留造成当事人经济损失的,应当依法赔偿,并追究直接责任人和有关负责人的行政责任。

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  • (单选题)

    对执法人员下列行为,可以依法追究刑事责任的是()。

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  • (判断题)

    权责统一原则的基本要求是行政权力和法律责任的统一,即执法有保障、有权必有责、用权受监督、违法受追究、侵权须赔偿。

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    烟草专卖执法机关追究违法行为人的法律责任,必须依照以下条件()。

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