1.职业指导在人力资源市场配置中的调节功能
2.职业指导在人力资源双向选择中的导向功能
3.职业指导在人力资源心理测试中的功能
（简答题）
简要回答职业指导在人力资源开发中的功能。
正确答案
答案解析
略
相似试题
（简答题）
简要回答人力资源培训与开发的特点。
（单选题）
（）在管理科学的一般原理指导下，对信息活动中的各种要素，包括信息、人员、资金、设备、技术等，进行科学地规划、组织、协调和控制，以充分开发和有效利用信息资源，从而最大限度地满足社会的信息需求。
（简答题）
简要回答开发绿色食品的意义。
（简答题）
简要回答职业指导的类型。
（判断题）
人力资源管理是在“人都是自私的”思想指导下，对组织中的个体进行有针对性的开发、维护、与利用的行为，从而使其达到为组织服务、符合组织要求的目标。
（简答题）
简要回答人力资源管理的重要性。
（简答题）
简要说明德尔菲在人办资源需求预测中的具体步骤。
（简答题）
简要回答人力资源的内涵？并进行简单的解释。
（单选题）
政府在人力资源开发与管理的过程中，必须坚定的确立起以（）的管理理念和战略指导原则。
