（1）第一期或近期规划：5年以内；
（2）第二期或远期规划：5-20年；
（3）第三期或远景规划：大于20年。
（简答题）
在风景区规划中，根据主要功能发展需求而划分的一定用地范围，形成相对独立的功能分区特征。风景区总体规划分期应符合哪些规定？
正确答案
答案解析
略
相似试题
（填空题）
风景区远期发展规划应提出发展期内的发展重点、主要内容、（）、投资框算、健全发展的步骤与措施。
（简答题）
在景点规划或景区详细规划中，对主要建筑宜提出哪些规划成果？
（单选题）
（）是指以满足游客休闲度假需求为主要功能的高档旅游景区。
（判断题）
人力资源规划是指组织在未来发展过程中所需要人员数量的需求预测。
（单选题）
一家外企在中国创立集在线销售中心、客户满意中心、客户技术中心、内部技术支持中心多功能于一体的信息中心，即通常人们所说的“呼叫中心”时，提出中心负责人需仔细考虑如下事项： （1）根据初期目标规划与未来发展的潜力，确定业务与技术方面的需求； （2）对呼叫中心进行配置，确定技术和数据库方面的需求； （3）抓好新人招募与培训，组成能与客户良好交流的小组； （4）进行结果分析，采取行动，以保证持续长足的进步和满足既定的业务目标。在上述事项中没有得到明确强调的是哪一项管理工作？（）
（单选题）
旅游规划空间布局的具体方法中，（）是对旅游规划地域系统（旅游地、旅游区、景区），进行分类、命名、定功能、定级别。
（判断题）
人力资源需求预测是根据企业的发展战略规划和企业的内外部条件选择预测技术，然后对人员需求的结构和数量、质量进行分析。
（单选题）
（）是根据企业的发展战略规划和企业内外部条件选择预测技术，然后对人员需求的数量、质量和结构进行预测。
（判断题）
人力资源需求预测是根据企业的发展战略规划和本*企业的内外部条件选择预测技术，然后对人员需求的结构和数量、质量进行分析。
