（单选题）
在“技能菁英”遴选程序过程中，市人力资源保障部门每（）公开发布一次遴选通知，符合条件的个人通过自主申报方式参加“技能菁英”遴选。
A半年
B一年
C两年
D三年
正确答案
答案解析
略
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（单选题）
市人力资源保障部门设立组织“技能菁英”遴选监督小组，负责对遴选评审全过程的监督。监督小组成员不能邀请（）担任，人数不少于3名。
（单选题）
人力资源保障部门在申报截止之日起3个月内，在其官方网站将“技能菁英”拟认定人选名单和主要业绩或事迹向社会公示，公示期为（）个工作日。
（单选题）
“技能菁英”完成个人资助项目或统一资助项目后，应在一年内举办（）次以上与资助项目相关的公益性技术讲座。
（单选题）
2013年，市体育局开通APP（移动设备，包括平板电脑、手机、和其他移动设备上的第三方应用程序），推进场馆开放及体育资源共享。（）
（单选题）
突出业绩认定评价工作按下列哪些程序进行（）。 ①所在单位或行业组织对申请人的工作业绩、技能水平、职业道德做出评价，出具书面意见； ②市职业技能鉴定委员会组织专家评审申报者业绩、技能水平、职业道德表现，出具评审意见； ③市人力资源保障局对拟认定对象进行公示。
（单选题）
在Windows操作系统中，有两个对系统资源进行管理的程序组，它们是“资源管理器”和（）。
（单选题）
质量体系是为实施（）所需的组织结构、程序、过程和资源。
（单选题）
以下哪项不是市人力资源保障部门在评定“创新人才奖”时的职责。（）
（单选题）
市人力资源保障部门在补贴资金管理方面履行的主要职责，包含下列哪一项（）。
