（多选题）
全面业绩管理将考核结果与（）等挂钩。
A薪酬分配
B岗位调动
C职务升降
D评先创优
E劳动合同管理
正确答案
答案解析
略
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（多选题）
全面业绩管理中，考核结果要（）。
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全面业绩管理是科学应用（）方式，对员工行为的实际效果及其对企业贡献或价值进行综合考核与评价。
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（多选题）
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