(简答题)
《生产法》对职工安全培训和资质认证的规定?
正确答案
生产经营单位从业人员必须经过安全生产教育和培训,未经安全生产教育和培训的,不得上岗作业。生产经营单位主要负责人和安全生产管理人员必须具备相应的安全生产知识和管理能力,危险物品的生产经营单位和矿山、建筑施工单位的主要负责人及安全生产管理人员必须经考核合格后方可任职。生产经营单位的特种作业人员必须经过专门培训,取得特种作业操作资格证书,方可上岗作业。
答案解析
略
相似试题
(简答题)
《矿山安全法》对职工安全教育和培训有什么规定?违反规定如何处罚?
(多选题)
根据《生产经营单位安全培训规定》(安监总局令第80号)第一条,为加强和规范生产经营单位安全培训工作,提高()根据安全生产法和有关法律、行政法规,制定《生产经营单位培训规定》。
(单选题)
新职工必须经过()三级安全教育。未经安全生产教育和培训合格的从业人员,不得上岗作业。
(单选题)
食品生产经营企业应当建立健全(),对职工进行食品安全知识培训,加强食品检验工作,依法从事生产经营活动。
(单选题)
《建设工程安全生产管理条例》规定施工单位应当对管理人员和作业人员每年至少进行()次安全生产教育培训。
(简答题)
安全生产法对设置安全管理机构和配备安全生产管理人员是如何规定的?
(判断题)
承担安全评价、认证、检测、检验的机构应当具备国家规定的资质条件,并对其做出的结果负责。
(单选题)
依据《安全生产法》的规定,从业人员依法享有安全生产建议权、批评权、拒绝权、紧急避险权、()、求偿权、获得劳动防护用品权、获得安全生产教育培训权
(判断题)
《中央企业安全生产禁令》严禁使用不具备国家规定资质和安全生产保障能力的承包商。