（填空题）
（）反映了一个组织中的规章、制度、程序等正式的书面文件的多寡程度。
正确答案
答案解析
略
相似试题
（单选题）
某公司总裁老张行伍出身，崇尚以严治军，注重强化规章制度和完善组织结构，尽管有些技术人员反映老张的做法过于生硬，但几年下来企业还是得到了很大的发展。根据管理方格论观点，老张的作风最接近于（）
（单选题）
在企业规章制度中，（）更能够反映一个企业的管理特点和文化特色。
（单选题）
上级管理组织或人员把各项管理政策及组织目标、工作程序、规章制度逐级向下传递的沟通属于（）
（单选题）
某公司为了让组织成员了解组织总体目标和具体措施，将各项管理政策、组织目标、工作程序和规章制度逐级向下传递。这种沟通方式叫（）
（判断题）
复杂性是指组织需要靠制定规章制度以及程序化，标准化的工作，规范性的引导员工的行为。（）
（判断题）
古典管理理论只注意管理组织机构、职权划分、规章制度等。
（单选题）
在饭店运转中利用业务操作程序和其他规章制度，使各部门能按计划比例、衔接组合的要求共同完成生产任务。这是饭店协调中的（）
（单选题）
企业的规章制度、组织机构等从企业文化内涵角度来分析，属于企业文化（）
（单选题）
体现在企业规章制度、组织机构、企业内部和外部的人际交往等方面的企业文化属于（）
