（1）参加人员范围。
（2）资金筹集方式。
（3）职工企业年金个人账户管理方式。
（4）基金管理方式。
（5）计发办法和支付方式。
（6）支付企业年金待遇的条件。
（7）组织管理和监督方式。
（8）中止缴费的条件。
（9）双方约定的其他事项。
（简答题）
根据《国家电网公司企业年金管理暂行办法》，企业年金实施方案应当包括哪些内容？
正确答案
答案解析
略
相似试题
（简答题）
根据《国家电网公司企业年金管理暂行办法》的规定，公司企业年金管理应遵循哪些原则？
（简答题）
根据《国家电网公司企业年金管理暂行办法》，日常信息报告的主要包括哪些内容？
（填空题）
根据《国家电网公司企业年金基金管理机构绩效评估管理暂行办法》，各单位对各年金管理机构所提供的管理服务，采用（）的方法，进行年度考核评分。
（简答题）
根据《关于印发国家电网公司企业年金基金管理机构绩效评估管理暂行办法的通知》，出现什么情形时，公司委托评估受托单位与当事管理机构进行诫勉谈话？
（简答题）
请结合《国家电网公司企业年金管理暂行办法》，试述公司各单位企业年金基金管理机构调整或变更应遵循的原则、程序及相关条件。
（简答题）
请结合《国家电网公司企业年金管理暂行办法》，阐述企业年金企业缴费及收益部分在那些情况下不归属个人？在那些情况下可以办理企业年金个人账户权益的支付与转移？
（简答题）
请根据《企业年金基金管理办法》，阐述按照公允价值计算，企业年金基金资产投资应符合那些规定？
（多选题）
《企业年金基金管理办法》根据（）等法律和国务院有关规定制定。
（多选题）
根据国家统计局《统计上大中小型企业划分办法（暂行）》企业规模的具体划分标准以（）三项指标为划分依据。
