（单选题）
年龄，民族，性别，种族，宗教，残疾状态是下列哪种情况的例子。（）
A深层多元化
B刻板印象和假设
C共同的价值观和偏好
D人格特质
E表面层次多元化
正确答案
答案解析
略
相似试题
（单选题）
考评者可能因为对员工的一些个人特征，如种族、宗教、性别、年龄、性格、气质等存在某种偏见，而影响其考评结果的客观性，被称为（）
（单选题）
下列哪个术语可以定义一个工作单元的成员在一些人口统计特征方面的相同程度，，如年龄、性别、种族、教育程度、或在组织中服务的年限？（）
（单选题）
在进行各种考核时，考核者可能在员工的个人特征，如民族、性别、年龄、性格、爱好等方面存在偏见，或者偏爱与自己行为或人格相近的人，造成人为的不公平，这是（）。
（判断题）
针对社会状况的危机管理评估考察重要的信息包括，种族情况，宗教情况和意识形态状况。
（判断题）
针对社会状况的危机管理评估考察重要的信息包括，种族情况，宗教情况和意识形态状况。
（单选题）
人口规模、年龄结构、种族结构属于宏观环境因素中的（）。
（填空题）
目前，广告中的歧视问题还是比较明显的，一是性别歧视、二是年龄歧视，第三则是（）。
（单选题）
牙膏厂只生产一种牙膏满足不同性别年龄用户的需要，此种目标市场战略是（）
（判断题）
目前，广告中的歧视问题还是比较明显的，一是性别歧视、二是年龄歧视，第三则是学历歧视。
