（1）失真源。遗憾的是，沟通过程模型中的大部分因素都有着造成信息失真的潜在可能性，并因而使完美精确的沟通目标受到冲击。
（2）沟通焦虑。有效沟通的另一个主要障碍是一些人（大约占总人数的5％－20％）总有某种程度的沟通焦虑或紧张。
（3）过滤。指发送者有意操纵信息，以使信息显得对接受者更为有利。过滤的主要决定因素是组织结构中的层级数目。组织纵向上的层级数目越多，过滤的机会就越多。
（4）选择性知觉。在沟通过程中，接受者会根据自己的需要。动机、经验、背景及其他个人特点有选择地去看或去听信息。解码的时候，接受者还会把自己的兴趣和期望带进信息之中。
（5）情绪。在接收信息时，接受者的感觉也会影响到他对信息的解释，不同的情绪和感受会使个体对同一信息的解释截然不同。
（6）语言。同样的词汇对不同的人来说含义是不一样的。年龄、教育和文化背景是这方面的三个最主要因素，它们影响着一个人的语言风格以及他对同不达意的界定。
（简答题）
影响有效沟通的六种主要障碍是什么？
正确答案
答案解析
略
相似试题
（多选题）
影响有效沟通的障碍主要包括以下因素（）
（简答题）
什么是职业发展？霍兰德的六种个人倾向有哪些？
（单选题）
词语是沟通与思维的工具，而多义词是有效倾听的潜在障碍。这个词对讲话者而言是这个意思，对倾听者来说却可能是另外一个意思。这是影响倾听的什么因素？（）
（单选题）
“忠言逆耳”指的是影响有效沟通的障碍中的（）。
（单选题）
“忠言逆耳”属于影响有效沟通的障碍中的：（）
（单选题）
过滤是有效沟通的主要障碍，过滤的主要决定因素是组织结构中的（）。
（简答题）
在有效沟通中可能存在什么障碍？
（简答题）
简要分析有效沟通的主要障碍有哪些？
（多选题）
有效沟通的主要障碍因素有（）
