（判断题）
劳动者依法享有的法定节假日以及年休假、探亲假、婚丧假、晚婚晚育假、节育手术假、女职工孕期产前检查、产假、哺乳期内的哺乳时间、男方护理假、工伤职工停工留薪期等期间，用人单位应当视同劳动者提供正常劳动并支付其工资。
A对
B错
正确答案
答案解析
略
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（单选题）
知识产权，是指智力的创造性劳动取得成果后，智力劳动者对其成果依法所享有的一种权利，包括占有权、使用权、处分权和收益权。下列不属于知识产权保护范围的是（）
（单选题）
下列选项中，不属于劳动者享有的劳动安全卫生保护权利的是（）
（单选题）
用人单位安排职工法定节假日加班费的，按日工资的（）%支付加班费。
（填空题）
行政处罚法规定行政机关办理行政案件中享有的权利包括（）。
（单选题）
甲是某工厂的技术人员，甲主要利用某工厂的物质技术条件完成了一项发明创造，某工厂申请的专利。甲不享有的权利是（）
（判断题）
职工累计工作满1年不满10年的，请病假累计2个月以上的不享受年休假。
（填空题）
农业机械化技术推广人员应当自觉学习遵守（）、（）等法律法规，树立法治意识，依照法定的职责程序履职，做到依法推广。
（单选题）
用人单位应当依法对劳动者在劳动过程中发生的伤亡事故和劳动者的职业病状况进行（）、报告和处理。
（填空题）
能量消耗主要用于（）、生活活动和劳动的消耗以及（）。
