（多选题）
在企业集团的存在与发展中，主流的解释性理论有（）。
A规模经济理论
B交易成本理论
C范围经济理论
D角色缺失理论
E资产组合与风险分散理论
正确答案
答案解析
略
相似试题
（多选题）
企业集团的存在与发展主流的解释性理论有（）。
（判断题）
企业文化与经营业绩的三种理论之间存在根本冲突，解释的结论大不相同。
（填空题）
企业文化现象作为一种客观存在，在其发展过程中，具有（）与（）之分。
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在企业管理中存在着一种三线模型，其中意味着企业发展方向的一条线是（）
（多选题）
小企业存在与发展的基本理论包括（）
（单选题）
从发展趋势来看，（）将逐渐成为企业信息资源管理技术框架的主流。
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从企业战略管理思想的演变与发展轨迹可以看出，企业战略管理的发展存在以下趋势（）
（单选题）
销售企业人力资源管理实践中存在4个非常现实的矛盾。分别是：（）与部分企业一线员工工资偏低的矛盾。（）与员工流动率高的矛盾用工过多与部分企业一线员工（）的矛盾区内人员大量富余与区外发展人员相对不足的矛盾。
（填空题）
企业使命也就是企业存在的理由，是（）在社会进步和社会、经济发展中所应担当的角色和责任，是企业的（）。企业使命界定企业的业务范围，指出企业要服务于哪些顾客。
