（单选题）
（）是指在劳动供给量和需求量相等时劳动力市场处于均衡时的工资率。
A均衡工资率
B替代工资率
C等价工资率
D最佳工资率
正确答案
答案解析
略
相似试题
（判断题）
劳动力供给量的变动是指在其他条件不变的情况下，仅由工资变化所引起的劳动力供给量变动，表现为在同一条劳动力供给曲线上移动，属于点的移动。
（判断题）
劳动力需求是指在一定时期内在某种工资率下雇主愿意并能够雇用到的劳动力数量。
（判断题）
劳动力供给与劳动力需求的竞争在均衡工资决定时，有可能是充分就业，也可能不是充分就业。
（单选题）
在总量劳动市场上，需求等于供给时将不存在失业，也就是说（）。
（单选题）
劳动力需求曲线不变，劳动力供给曲线左移，对均衡工资率和均衡就业量的影响为（）
（单选题）
工资可调整时，劳动的需求量（）供给量，劳动市场均衡。
（单选题）
工资可调整时，劳动的需求量（）供给量，劳动市场均衡。
（单选题）
新古典学派的（）提出了创立关于劳动力需求和供给的关键性理论概念。
（单选题）
可以帮助我们分析劳动力市场上的运行状况、劳动力供给和劳动力需求的行为变动趋势和走向的研究方法为（）
