把新进员工集中在一起进行系统的培训()组织社会化。
A组织性
B随机性
C爱好型
D制度性
正确答案
答案解析
相似试题
(判断题)
在企业进行集中培训时,所有新员工无论将从事什么工作,都接受同样内容的培训。
(判断题)
把不同岗位的新员工集中起来统一培训,既节省时间又方便。
(判断题)
对于酒店的新进员工,首先要注重酒店工作标准化的培训。
(填空题)
把同类的生产设备集中在一起,对企业生产的各种产品进行相同工艺的加工,这是按()组织生产物流。
(单选题)
按照产品的工艺特征来设置车间或工段,把同类的设备、工具、人员集中在一起,进行类似的生产加工或服务服务活动。这样的设施布置类型属于()
(简答题)
LG培训的形式不仅仅限于“大家坐在教室里集中听课”,而相当一部分培训已经采用最新的网络工具来实现,如使用在线培训课堂软件进行远程教育等。其培训的新渠道是IBL课程(InternetBasedLearning的缩写),即基于互联网的学习。公司设计了以网络为基础的学习软件,活用网络提供的资源,以远程教育的形式营造有利的环境来促进学习。目前LG开发的课程有《新人社员课程》、《社员能力向上课程》、《超一流亲切课程》。把培训的课程输到软盘里,每个员工可以随时随地按照自己的方式和进度进行自我培训,完成课程中的课题,最后指导人员会把这种学习的效果评估反馈给员工。
(简答题)
LG培训的形式不仅仅限于“大家坐在教室里集中听课”,而相当一部分培训已经采用最新的网络工具来实现,如使用在线培训课堂软件进行远程教育等。其培训的新渠道是IBL课程(InternetBasedLearning的缩写),即基于互联网的学习。公司设计了以网络为基础的学习软件,活用网络提供的资源,以远程教育的形式营造有利的环境来促进学习。目前LG开发的课程有《新人社员课程》、《社员能力向上课程》、《超一流亲切课程》。把培训的课程输到软盘里,每个员工可以随时随地按照自己的方式和进度进行自我培训,完成课程中的课题,最后指导人员会把这种学习的效果评估反馈给员工。
(判断题)
对外派员工进行的传统的集体培训方式是把到达东道国的外派人员聚集在一起,给他们提供比外派前培训更具体的、更复杂的关于东道国文化的深层次知识。这种方式的培训与外派前的培训的惟一区别在于前者培训内容的当地化和内容的深度化。
(判断题)
利润分享计划的优点在于它把员工和雇主的利益联系在一起,使员工明确了工作努力的方向。