西方国家公务员管理机构的组织形式主要有三种类型：
一是以美国、日本为代表的&ldquo；部外制&rdquo；管理机构，即在行政系统以外设置独立的公务员管理机构，统一掌管公务员所有事宜；
二是以法国、德国为代表的&ldquo；部内制&rdquo；管理机构，即在政府行政系统内设置人事机构，掌管各部门内部公务员的人事行政事宜；
三是以英国为代表的&ldquo；折衷制&rdquo；管理机构，即在行政系统之外设置相对独立的公务员管理机构，负责公务员考选事宜，而公务员管理事宜则由各部门按有关规定办理。
中国《公务员法》尽管没有明确公务员主管部门，但按照现行干部管理体制，公务员管理机构从纵向看可分为两类：一类是中央设立的公务员管理机构，一类是地方（县级以上）设立的公务员管理机构；从横向看也可分为两类：一类是综合性的公务员管理机构，一类是各机关内设的公务员管理机构，如法院、检察院管理本*系统内的公务员。
（简答题）
简述西方和我国的公务员管理机构。
正确答案
答案解析
略
相似试题
（简答题）
从世界范围看公务员的概念和范围。我国是什么状况？
（多选题）
目前中国公务员的职位类别按照其职位性质、特点和管理需要，划分为（）
（简答题）
简述多党合作和政治协商制度在我国政治制度中的地位及其基本性质。
（判断题）
中国《公务员法》所明确的公务员主管部门是中央设立的公务员管理机构。（）
（判断题）
我国的国家主席主要是礼仪性的机构和职位。（）
（单选题）
中国公务员的主要任用方式是选任和（）
（简答题）
简述我国国家主席的职权。
（判断题）
中国公务员不包括在中国共产党机关和民主党派机关中的工作人员。（）
（单选题）
我国拥有最高的监督权的机构是（）。
