首页学历类考试高等教育自学考试高等教育自学考试(经济类)05722《公共经济学》
(简答题)

试述我国劳动力市场的现状

正确答案

从我国目前的经济发展状况看,我国已具备了劳动力市场的初级形式,但在运行过程中仍存在不少问题:
(1)劳动力市场的分割现象。我国现行的劳动力市场半径小范围窄,是一种被分割的小市场。如不少地方劳动力的流动只限于本*地区本*单位,存在着地区封锁和部分分割,是一种被行政区划条块分割的小市场。即使这种小市场,也是残缺不全的,例如规定只准进,不准出,低职称的可以流动,高职称的不可流动,这就严重的制约了劳动力市场的建立和发展,压制了劳动者的积极性
(2)劳动力供求双方实力不均衡。我国劳动力市场的运行,需要劳动力供求双方的努力。从我国的现状看,主要是应加强工会改革的力度,要适应社会主义市场经济发展的要求,正确处理劳动关系
(3)社会保障体系不健全。我国虽然已经初步采取一些社会保障措施,但由于覆盖面窄,社会化管理程度较低,在资金收缴和资金运营等方面都存在许多问题,致使真正失业风险大的劳动者缺乏有效的保障,企业不敢把大量富余人员推向社会,社会保障制度不健全,严重制约了劳动力自由流动和劳动力市场的正常运行
(4)政府在劳动力市场中还发挥很大作用。在我国,劳动力的供给量大于需求量,再加上劳动力供给一方还难以以联合的整体参与竞争,为了保护劳动者的利益,政府的参与是非常重要的,而且是不可取代的。

答案解析

相似试题

  • (简答题)

    试述劳动力市场制度结构要素的主要内容。

    答案解析

  • (多选题)

    我国消除劳动力市场歧视的对策包括()

    答案解析

  • (多选题)

    我国劳动力市场运行中的主要问题有()

    答案解析

  • (单选题)

    对于我国劳动力市场的发展阶段列表述错误是:()

    答案解析

  • (判断题)

    我国《劳动法》规定公民有劳动的权利和义务

    答案解析

  • (简答题)

    试论市场经济条件下我国劳动关系的发展趋势。

    答案解析

  • (多选题)

    在我国现有的劳动保护机构有()

    答案解析

  • (多选题)

    我国《女职工劳动保护规定》规定女职工在下述什么时期内企业不得降低其工资或者解除劳动合同()

    答案解析

  • (多选题)

    在就业男女平等、保护女性劳动者权益方面,我国出台了一系列法律法规包括()

    答案解析

快考试在线搜题