（单选题）
公司设计业绩计量指标和激励机制的目的在于（）
A公平
B多劳多得
C公司战略
D员工收入
正确答案
答案解析
略
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股权激励隐含的假设是采用（）来计量管理层业绩。
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可以用来考核销售部门的业绩指标包括（）。
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可以用来评价生产部门业绩的指标包括（）。
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资产的计量属性主要包括历史成本、重置成本、现值、公允价值和名义金额。
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下列关于出价和要价在公允价值计量中的应用，表述不正确的是（）。
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设立速动比率和现金流动负债比率指标的依据是（）。
