（多选题）
以下4人的月工资、薪金所得，应分别适用下列何种税率?（ ）
A张某所得5000元，适用3%的税率
B王某所得8000元，适用20%的税率
C李某所得20000元，适用25%的税率
D赵某所得85000元，适用45%的税率
正确答案
答案解析
略
相似试题
（单选题）
某人某月工资薪金为2000元，其应缴纳个人所得税为（）
（单选题）
甲公司与劳动者王某协商一致解除合同，王某的月工资8000元，甲公司所在地的上年度职工平均工资为1500元。根据《劳动合同法》，甲公司向王某支付经济补偿的月工资标准为（）。
（单选题）
冲突规范，是指某一涉外民事法律关系，应适用何国实体法的法律规范的总称。以下各题分别列出一条法律规定，请分别判断属于哪一种冲突规范?《民法通则》第147条规定：“中华人民共和国公民和外国人结婚适用婚姻缔结地法律。”
（单选题）
无国籍人的行为能力，根据我国的规定，一般应适用何国法来判断?（ ）
（单选题）
冲突规范，是指某一涉外民事法律关系，应适用何国实体法的法律规范的总称。以下各题分别列出一条法律规定，请分别判断属于哪一种冲突规范?《合同法》第126条规定：“在中国境内履行的中外合资经营企业合同、中外合作经营企业合同、中外合作勘探开发自然资源合同，适用中华人民共和国法律。”
（单选题）
张某在工作中因违反操作规程导致公司设备受损，直接经济损失3万元。张某的月工资为900元，当地最低工资标准为每月700元。现公司决定从张某的月工资中扣除设备损失赔偿金，直到公司损失收回。下列扣款方案中，哪一项符合劳动法规定?
（单选题）
冲突规范，是指某一涉外民事法律关系，应适用何国实体法的法律规范的总称。以下各题分别列出一条法律规定，请分别判断属于哪一种冲突规范?在海牙订立的《离婚与别居的法律冲突和管辖权冲突公约》第2条规定：“夫妇非依其本国法及法院地法均有离婚之理由的，不得提出离婚之请求。”
（单选题）
在下列情形中，仍然适用最低工资的情形是（）。
（单选题）
我国税法中个人所得税工资部分征收适用的是（）
