首页资格考试人力资源管理师高级人力资源管理师(一级)
(多选题)

企业在处理重大劳动突发事件时,应对措施是()

A快速反应

B适当屏蔽敏感信息

C准确的信息引导

D化解矛盾

E主动承担责任

正确答案

来源:www.examk.com

答案解析

相似试题

  • (多选题)

    鉴于劳动关系运行中重大事件的必然性,重大突发事件发生时应对措施是()

    答案解析

  • (多选题)

    企业在处理重大突发事件时应做到()

    答案解析

  • (多选题)

    企业在处理重大突发事件时应做到()。

    答案解析

  • (单选题)

    当出现"三鹿奶粉"事件时,全国的乳业企业都立刻做出了应对措施,这是源于()。

    答案解析

  • (单选题)

    根据重大安全卫生事故处理的有关规定,企业出现重大劳动安全卫生事故时,处理程序与要求不包括()。

    答案解析

  • (单选题)

    企业出现重大劳动安全卫生事故的处理程序首要任务是( )制度。

    答案解析

  • (填空题)

    ()机制是指为在某个特定条件下将要发生的事件或者已经发生的重大的事件给出提示信息,提示管理者针对即将、正在或者已经发生的情况采取相应的措施,进行相关的处理。

    答案解析

  • (填空题)

    ()机制是指为在某个特定条件下将要发生的事件或者已经发生的重大的事件给出提示信息,提示管理者针对即将、正在或者已经发生的情况采取相应的措施,进行相关的处理。

    答案解析

  • (多选题)

    企业出现重大劳动安全卫生事故的处理程序包括()

    答案解析

快考试在线搜题