（单选题）
煤矿企业未制定井下劳动定员规定或实际井下劳动人数超过规定的，停产整顿不少于2日，对煤矿企业负责人处（）的罚款。
A50～100万元
B3～8万元
C9万元
D12万元
正确答案
答案解析
略
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（判断题）
煤矿企业对女职工按照国家规定实行特殊劳动保护，只有分配年轻女职工从事煤矿井下劳动。（）
（判断题）
煤矿企业可以适当录用未成年人从事煤矿井下劳动。（）
（简答题）
发现煤矿企业未依照国家有关规定对井下作业人员进行安全生产教育和培训或者特种作业人员无证上岗的，如何处理？
（简答题）
《国务院关于预防煤矿生产安全事故的特别规定》中关于煤矿企业未依照国家有关规定对井下作业人员进行安全生产教育和培训或者特种作业人员无证上岗的如何处罚？
（单选题）
煤矿企业未依照国家有关规定对井下作业人员进行安全生产教育和培训或者特种作业人员无证上岗的，应当责令限期改正，处（）的罚款；逾期未改正的，责令停产整顿。
（简答题）
《特别规定》对煤矿企业井下作业人员有什么要求？
（判断题）
煤矿企业未依照国家有关规定对井下作业人员进行安全生产教育和培训或者特种作业人员无证上岗的，应当责令限期整改，并处10万元以上50万元以下的罚款；逾期未改正的，责令停产整顿。（）
（填空题）
井下易燃物存放符合规定，进行电焊、气焊和喷灯焊接等作业符合《煤矿安全规程》规定，每次焊接制定安全措施，经（）批准，并严格执行。
（简答题）
《枣庄市煤矿安全生产“双基”建设考核评分办法》规定专业工程技术人员须占企业劳动定员多少比例？
