（判断题）
外国人就业每满一年，应在期满前三十日内到劳动行政部门发证机关为被聘用的外国人办理就业证年检手续。
A对
B错
正确答案
答案解析
略
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（判断题）
用人单位与被聘用的外国人续签合同，则应在原合同期满前三十日内，向劳动行政部门提出延长聘用时间的申请。
（判断题）
外国人被批准延长在中国就业期限或变更就业区域、单位后，应在十五日内到当地公安机关办理居留证件延期或变更手续。
（判断题）
经济补偿按劳动者在单位工作的年限。每满一年支付一个月工资，最长不超过12个月。
（判断题）
《劳动合同法》规定：经济补偿按劳动者在单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
（判断题）
用人单位自用工之日起满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，自用工之日起满一个月的次日至满一年的前一日应当依照劳动合同法第八十二条的规定向劳动者每月支付两倍的工资，并视为自用工之日起满一年的当日已经与劳动者订立无固定期限劳动合同，应当立即与劳动者补订书面劳动合同。
（判断题）
用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。
（多选题）
2003年张三向李四借款2500元，借据中有“借款一年，明年十月十五日前还款”字样，落款为“癸未年九月二十日”。后两人就还款期发生争执，法院查明“癸未年九月二十日”即公元2003年10月15日，因此认定还款期为2004年10月15日。法院在此运用的合同解释规则有（）
（判断题）
《外国人在中国就业管理规定》适用于在中国境内就业的外国人和聘用外国人的用人单位。
（简答题）
甲于1993年政法大学毕业后在某中级法院工作了3年，并在此期间考取了律师资格，1996年9月他辞职到某律师事务所做律师。1997年10月他在律师事务所实习满一年，并获得律师执业证书。
