1、缺乏计划能力
2、有违计划结构和过程
3、生理者推动计划的决心或承诺不足
4、信息使用不当
5、忽视不利的、不可控的变量
6、忽视长远目标
7、缺乏整体的协调与沟通
（简答题）
简述社会服务机构行政计划的阻力与障碍。
正确答案
答案解析
略
相似试题
（简答题）
简述社会服务机构行政计划的价值与意义。
（名词解析）
社会服务机构行政计划
（单选题）
我国社会工作行政改革的最大阻力来自哪里？（）
（单选题）
认识特殊问题或状态一列出清楚的目标一收集其他机构创新的方法一，提高资讯给机构的决策者思考一考虑政治、经济、社会方面的阻力一选择理想的方法一发展计划用作评估和拓展。这种策划属于（ ）。
（单选题）
关于政府主管社会保障（福利）事务的行政机构，下列属于社会福利与卫生合并的行政主管机关的是（）。
（单选题）
（）是有效整合利用社会资源，通过社会服务机构内部实施的计划、组织、执行与管理、评估等，实现机构高效运转、输出社会服务的过程。
（填空题）
在社会服务机构计划中与战略层的管理部门制定目标的职责密切相关的是（）。
（填空题）
从社会行政的角度来看，个案管理基本上属于 （），它是对服务活动的协调与管理。
（单选题）
社会工作行政的服务目标与策略的界定因人因事而定，要根据服务对象需求、资源状况等因素综合考量，这说明社会工作行政具有（）的特征。
