帕森斯A—G—I—L框架中的适应、目标达到、整合与维模（即潜在的模式维持）的具体含义是什么？

A——适应（Adaptation），即社会系统对环境的适应功能。包括对环境给系统的限制和压力的顺应，以及对环境的积极改造。
G——目标达到（Goal-attain ment），即社会系统确立总目标的功能。社会系统确立了总目标，可以把社会成员的社会活动集中指向某种目的。目标达到功能表现为一种过程，包括确立目标和组织社会成员为实现这一目标而付诸实践。
I——整合（Integration），即协调社会系统各组成部分，使它们达到某种程度的团结而开展有效的合作。整合功能是通过适当情感联系实现的。
L——潜在的模式维持（Latencypatternmaintenance），即根据某些规范与原则，维持系统行动秩序与活动方式连续性的功能。
社会系统不会因为运行的间歇性而中断，它将通过一系列规范和原则使自己的运行模式潜存下来，一旦社会成员进入这些规范和原则作用的范围内，系统又重新运行起来。

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