（单选题）
芒斯特伯格对工作分析的最大贡献是从（）那里获取真实而准确的工作信息，而不是依据自己的操作体验。
A工人
B经理
C“内行人”
D媒体
正确答案
答案解析
略
相似试题
（单选题）
芒斯特伯格对工作分析最大的贡献是：发现工作分析最重要的工作是（）。
（单选题）
德国的芒斯特伯格于1912年发表《心理学与工业效率》一书，开创（），提出创造心理条件以提高生产效率的观点。
（单选题）
闵斯特伯格没有做出下列哪项贡献（）
（单选题）
斯科特对工作分析研究的贡献不包括（）。
（单选题）
吉尔布雷斯夫妇对工作分析研究的贡献在于（）
（单选题）
亨利·明兹伯格在以下哪一个管理领域也做出了巨大贡献（）
（单选题）
美国学者弗雷德・卢森斯和他的合作者通过研究发现，有效的管理者（用工作成绩的数量和质量以及下级对其满意和承诺的程度作为标志）所关注的工作重点，对有效的管理者而言，（）的相对贡献最大。
（单选题）
泰罗对管理理论的最大贡献是（）
（单选题）
斯隆对现代管理的最大贡献是（）。
