（单选题）
促进就业主要包括制定劳动就业方针、确定劳动就业原则、拓宽劳动就业途径、拟订和实施劳动就业计划、设置劳动就业基金、提供劳动就业服务、（）等。
A提供见习岗位
B职业培训
C实施失业保护
D就业指导
正确答案
答案解析
略
相似试题
（单选题）
劳动法其内容主要不包括（）。
（单选题）
《中华人民共和国就业促进法》自（）起施行的。
（单选题）
基本功能测试的主要工作步骤包括：明确产品的功能和特性、制定测试方案和（）。
（单选题）
软件功能测试中，制定一项测试方案的步骤中，不包括（）。
（单选题）
（）合同无效条款不包括采取欺诈、胁迫等手段订立的劳动合同。
（单选题）
劳动法中还包括对女职工与（）的特殊保护办法。
（单选题）
确定发明、实用新型的专利申请文件。包括请求书、说明书及其摘要和（）。
（单选题）
（）是我国劳动法调整的主要对象，它是指劳动者和所在单位（即用人单位）在实现劳动的过程中发生的社会关系。
（单选题）
（）系列标准是由ISO/IEC制定的，主要应用于视频存储（DVD）、广播电视、因特网或无线网上的流媒体等。
