(填空题)
《劳动法》规定劳动者对用人单位违章指挥、强令冒险作业有权()。
正确答案
答案解析
略
相似试题
(单选题)
依据《劳动法》的规定,劳动者对用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业,有权()。
(判断题)
劳动者拒绝用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业的,视为违反劳动合同。
(简答题)
从业人员对用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业,有权采取什么措施?
(单选题)
用人单位应当按照规定对从事()作业的劳动者进行岗位轮换。
(单选题)
《中华人民共和国职业病防治法》规定,用人单位对从事()的劳动者,应当给予适当岗位津贴。
(单选题)
根据《职业病防治法》规定,劳动者有权参与用人单位职业卫生工作的(),对职业病防治工作提出意见和建议。
(判断题)
"三违"是"违章指挥、违章操作、违反劳动纪律"的简称。
(判断题)
用人单位发生分立、合并、解散、破产等情形的,应当对从事接触职业危害的作业的劳动者进行健康检查,并按照国家有关规定妥善安置职业病病人。
(单选题)
对从事接触职业病危害作业的劳动者,用人单位应当按照国务院安全生产监督管理部门、卫生行政部门的规定组织()的职业健康检查,并将检查结果书面告知劳动者。