(判断题)
从业人员违章操作、管理人员违章指挥、技术装备陈旧落后、安全管理混乱、事故隐患不能及时消除是大多数人为责任事故的原因。
A对
B错
正确答案
答案解析
略
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(单选题)
当从业人员拒绝违章操作,对管理者提出批评、检举时,管理人员应该()。
(判断题)
依照《安全生产法》,生产经营单位的从业人员享有工伤保险和伤亡求偿权;危险因素和应急措施的知情权;安全管理的批评检控权;拒绝违章指挥和强令冒险作业权;紧急情况下的停止作业和紧急撤离权。
(多选题)
违章记录档案是将企业职工在生产活动中违反安全生产管理制度、安全技术操作规程和劳动纪律的各种行为记录整理归档,其内容应包括违章者()。
(判断题)
三违”现象指违章指挥、违章作业、违反法律。
(单选题)
工会发现企业违章指挥、强令工人冒险作业有权()。
(判断题)
生产经营单位的从业人员是指该单位从事生产经营活动各项工作的所有人员,包括管理人员、技术人员和各岗位的工人,但不包括临时聘用的人员。
(单选题)
从业人员对管理人员强令冒险作业的命令,应该()。
(单选题)
烟花爆竹生产企业从业人员要()安全生产规章制度和安全操作规程,()本岗位的安全操作技能。
(单选题)
烟花爆竹企业从业人员为500人,专职安全生产管理人员至少需配备()人。