（多选题）
按决策所要解决的问题在组织中所处的地位或重要程度不同，决策可分为（）
A风险型决策
B确定型决策
C战术决策
D战略决策
E非确定型决策
正确答案
答案解析
略
相似试题
（简答题）
系统作为一种方法，在研究、分析和解决问题时必须具备的观点有哪些？
（单选题）
（）的优点是组织结构形式简单，命令统一，决策迅速。但缺点是没有配备参谋人员，直线管理人员须花大量时间与精力从事职能管理工作，不利于提高效率，不利于管理者集中精力做重大决策。组织风险高，决策依赖于最高领导者。
（多选题）
传统意义上的组织或企业（）
（单选题）
广告公司总经理吴烨在一次公司全体会议上说：“上半年大家对公司管理提出了一些批评与建议，我们对大家反应比较强烈的一些问题进行了研究，比如午餐送餐、报销手续简化等问题，都将在近期解决。我们解决了关系大家切身利益的问题，我们有理由看到诸位更积极的工作态度和更大的工作成果。”哪一个理论最适合判断并解释总经理讲话所能产生的效果（）
（单选题）
在某公司的董事会上，组织的管理层次问题引起了各位董事的高度注意，他们普遍认为，公司的效率不高主要是因为公司的管理层次太多。他们在讨论减少层次的方法，下面哪一个因素将会使组织的管理层次减少（）
（多选题）
马斯洛认为的需要层次理论中所列的需要有（）
（单选题）
计划工作为将来承诺得越多，主管人员定期地检查现状和预期前景，以及为保证所要达到的目标而重新制订计划就越重要，这是指（）
（多选题）
按照决策的性质，决策可分为（）。
（单选题）
风险型决策与不确定型决策的区别主要在于（）
