（单选题）
管理比较分散，容易出现管理标准不统一，各自为政的现象；行政首长干预人事行政工作的现象较多，尤其是破坏考试制度，妨碍了人才选拔、任用的客观公正性。是哪种公务员管理机构的组织形式的缺点？（）
A部内制
B折衷制
C部外制
D单一制
正确答案
答案解析
略
相似试题
（判断题）
直线结构的优点：结构比较简单、权利分散、权责分明、命令统一、沟通简单、决策迅速、比较容易维护纪律和秩序。
（判断题）
分布式系统由于信息资源分散，系统开发、维护和管理的标准、规范不易统一。
（判断题）
如果采购决策都集中控制的话，所以购物料就比较容易达到标准化是分散采购的优势。
（单选题）
在公司各层级、各业务领域实行统一的管理标准、技术标准、工作标准，做到凡事都有章可循、有标准可依，这指的是（）
（单选题）
建立健全覆盖规划设计、生产基建、财务营销、人力资源等各业务领域的管理标准、技术标准、工作标准体系，严格执行标准，促进标准统一、规范有序、高效运转的企业经营管理体系建设。这指的是（）
（单选题）
容易产生本位主义和分散注意，是哪种物流管理组织的类型？（）
（单选题）
物业管理将分散的社会分工汇集起来统一管理，如房屋、水电、清洁、保安、绿化等等。这体现了物业管理的（）特征。
（单选题）
政府的劳动力市场管理，应具备这样三个特征，即第一高效、开放、全方位，第二，统一领导和分散管理相结合，第三（）。
（判断题）
从绝大多数国家的实践来看，分散型的管理体制能够取得比较好的效果。
