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(简答题)

班组长在安全生产管理中应防止哪些倾向?

正确答案

(1)习以为常,见惯不怪的倾向。因为经常性地在同一个环境中工作,对周围的环境比较熟悉,对周围环境中存在的所有现象都觉得是正常的,即便是看到安全隐患,也会熟视无睹,到了这个程度,就是麻木。对安全产生麻木,这是致命的危险,班组长必须力戒此类倾向。
(2)得过且过,差不多就行的倾向。这是典型的标准不高,管理不严的表现。在安全管理中,如若标准低、管理松,现场存在的安全隐患就得不到及时彻底的处理,人的违章违纪行为就会大行其道,久而久之,发生事故就会在所难免。
(3)心存侥幸的倾向。总认为偶尔的放松一下、偶尔的违一次章不算什么。可曾知道,有多少事故,就是在偶然的不经意间,酿成了惨祸?侥幸心理,就是安全生产管理的障碍,班组长一定要克服。
(4)怕得罪人的“老好人”倾向。班组长与职工天天在一起,感情深厚,往往会抹不开情面,拉不下脸来批评职工的违章违纪行为,觉得批评了职工,就会伤害彼此间的感情。要知道,抓好安全管理,不出生产安全事故,不让每一位职工受到伤害,才是对职工最大的关爱。善意的批评,严格的管理,是督促职工养成良好安全行为习惯的必然手段,只要你做到“一碗水端平”,相信职工会理解并支持的!
(5)只顾埋头苦干,不注重思考与总结分析的倾向。班组长实干、苦干的精神是值得肯定的,要发挥带头表率作用。但是,只有埋头苦干是不足的,工作前的慎密思考,工作完成之后的回顾总结,特别是工作中取得成功或遇到失败的时候,冷静地思考,认真地总结分析,都对今后的工作大有裨益。班组长要学会思考,善于总结分析问题。

答案解析

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