（单选题）
对于专门解决问题的会议备忘录，涉及到很多方面的内容。（）不是针对解决的问题所应记录的内容。
A分析方法
B备选方案
C最后决定
D会议评估
正确答案
答案解析
略
相似试题
（判断题）
现代企业行政组织机构庞大，一项决策的执行，一个问题的处理，常会涉及到很多部门，如何取得相互理解与合作，加强协调，最好的方式为举行会议。
（单选题）
项目经理正在执行一个涉及不同业务部门的全公司项目。在一次规划会议上，项目经理注意到每个部门的具体需求不能引起其他部门的兴趣，这影响到会议的质量。若要解决这个问题，项目经理应该怎么做？（）
（单选题）
在确定参与销售会议人数时，对于能够解决问题的会议一般不要超过（）人。
（单选题）
前台服务人员针对到公司来办理业务的客户排队时间过长的问题向公司总经理提出了很多解决的建议。这在团队决策中属于（）阶段。
（填空题）
质量工具可以分为两大类，一类是帮助建立解决质量管理问题的思路的工具，另一类则是涉及到如何分析和处理过程或产品中的（）。
（单选题）
前厅部在处理客房销售、接待规格、处理问讯、转接电话、解决投诉等问题时，既要维护饭店的利益，又要使客人满意，因此涉及到饭店经营的（）问题，稍疏忽就有要能造成失误。
（单选题）
医改不是卫生部一家的事情，而涉及到了很多部门，医改不涉及到的以下部门是（）。
（单选题）
雇前背景调查涉及到很多方面，以下（）不是背景调查的主要调查项目。
（填空题）
组织文化涉及的内容很多，通常我们不能从公司的（）感受到这个公司的文化。
