首页资格考试人力资源管理师高级人力资源管理师(一级)
(单选题)

根据约翰•梅耶等人的理论,与管好他人情绪相关的情商部分是()

A自我觉知

B自我管理

C社会觉知

D关系管理

正确答案

来源:www.examk.com

答案解析

相似试题

  • (单选题)

    根据约翰•梅耶等人的理论,同理心、体察他人的情绪变化,涉及到情商中的哪一部分?()

    答案解析

  • (判断题)

    根据约翰•梅耶等人的理论,在情商中,要达到良好的关系管理,需要高水平的自我觉知、自我管理、社会觉知共同作用。

    答案解析

  • (单选题)

    在工作中,如遇到不顺心的事情,我们需要控制或隐藏自己的负面情绪。根据约翰•梅耶等人的理论,这涉及到了情商中的()

    答案解析

  • (单选题)

    在科学管理时期,泰勒等人所倡导的是( )理论。

    答案解析

  • (单选题)

    维克多•弗罗姆认为人的动机取决于三个因素,其中不包括( )。

    答案解析

  • (多选题)

    期望理论认为人的动机取决于()。

    答案解析

  • (多选题)

    需要类别理论将人的需要分为()。

    答案解析

  • (多选题)

    管理学家斯蒂芬•P•罗宾斯(StephenP.Robbins)提出五阶段冲突理论,冲突的过程可分为五个阶段:潜在的对立,(),结果。

    答案解析

  • (单选题)

    泰勒等人所倡导的()的理论,为提高劳动生产率、促进企业劳动组织的科学化提供了可靠的依据和方法,开创了现代劳动定额学以及工业工程学的先河。

    答案解析

快考试在线搜题