（单选题）
组织职责界限分明，工作程序精确，责权关系固定等优点是（）的表现。
A正式组织
B非正式组织
C机械式组织
D有机式组织
正确答案
答案解析
略
相似试题
（判断题）
组织管理工作功能层次结构示意图：组织工作→分配任务→确定责权关系→构建分工协作体系→组织能力能耐培养→支撑企业发展成长
（判断题）
从企业组织结构的定义中可以看出，组织结构的本质是责权利关系的划分。
（填空题）
（）就是要确定组织中各项任务的分配与责任的归属，以求分工合理、职责分明，从而有效地实现组织的目标。
（单选题）
在“责权利三角定理”中，（）可以略小于职责。
（判断题）
当今社会，人应当越清廉越好，对于善恶的界限要非常分明。
（单选题）
管理要责权统一。根据厨房总厨师长岗位职责，不属于总厨师长管理权利的选项是（）。
（简答题）
如何理解企业组织效能中责权对等原则。
（单选题）
（）就是对构成企业组织的各要素进行排列、组合，明确管理层次，分清各部门、各岗位之间的职责和相互协作关系，并使其在实现企业的战略目标过程中，获得最佳的工作业绩。
（单选题）
BPR则强调打破部门及组织的界限，以（）为工作单位，重新设计。
