属纵向关系协调中的群众关系协调。
步骤：
⑴深入调查研究，发现问题的发展趋势；
⑵向领导汇报，拟定协调工作方案，请领导定夺；
⑶查《方案》中有无不够合理之处，如果有的话请示领导作适当调整；
⑷要协调领导向群众作好宣传、解释工作。
（简答题）
×企业下发了《关于调整员工津贴补助的方案》的讨论稿后，在讨论中引起部分员工的不满。针对这种情况，作为该企业办公室的秘书，你将如何协助领导处理此事？
正确答案
答案解析
略
相似试题
（单选题）
决策方案在实施的过程中，出现了主客体状况的变化，秘书人员及时追踪并反馈了变化的信息，使决策者及时调整了方案。这一做法体现了信息工作的哪一个原则？（）
（判断题）
联合下发的公文，发文机关都要加盖印章。
（单选题）
假如你是一名普通员工，在与同事一起从事某项工作时，你一般会（）。
（多选题）
根据劳动法的规定，确保和调整最低工资标准应当参考（）等因素。
（单选题）
在开放式办公室中工作的员工，其行为受到上司的（），难于找到属于自己的私人空间。
（多选题）
秘书高叶在拟写公司年会筹备方案时，可根据（）来确定会议主题。
（判断题）
新时期秘书要具有创新精神，大胆地试，大胆地闯。如果总是考虑上级的意见和员工的要求工作，就不能有突破性的进展。
（单选题）
下列对企业文化叙述不正确的是（）。
（多选题）
企业年鉴的特点有（）
