（简答题）
分配未进行安全教育、培训的职工上岗作业应负何种责任？
正确答案
应责令限期改正。逾期不改正的，处4万元以下的罚款；情节严重的，责令停产整顿；对直接负责的主管人员和其他直接责任人，依法给以纪律处分。
答案解析
略
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（判断题）
未经安全生产教育和培训合格的从业人员，可以上岗作业。
（判断题）
特种作业人员必须经过安全作业培训，取得特种作业操作资格证书，方可上岗作业。
（判断题）
要从安全教育层面提高广大干部职工的安全思想认识，建立长效培训机制，使广大干部职工不能违章。
（判断题）
强化职工岗位作业行为规范，要反复培训学习岗位操作标准。
（单选题）
领导干部、管理人员和特种作业人员是教育、培训的（）
（简答题）
煤矿安全生产培训教育的对象有哪些？
（单选题）
要进一步增强安全培训教育工作的针对性，提高培训教育工作的（）和效果。
（多选题）
加强舆论监督，要对（）责任者进行曝光，教育广大干部职工。
（判断题）
严格执行矿领导带班下井制度，抓好作业人员安全培训，提高员工的安全素质，是确保煤矿安全生产的基本要素。
