（填空题）
权力的（）性是指权力存在于人与人的关系中，没有人与人的关系，单独的个人无所谓权力。
正确答案
答案解析
略
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（判断题）
领导工作是组织结构中一种特殊的人与人的关系，其实质是影响。（）
（判断题）
领导工作是组织结构中一种特殊的人与人的关系，其实质是影响。
（判断题）
企业劳动组织只解决人与人的劳动关系问题。
（单选题）
权力差距聚焦于不同国家人与人之间的平等程度。高权利距离的社会一般倾向于遵从层级制度体系，自下而上的沟通受到严格的限制。下列不属于高权利距的国家是（）.
（判断题）
人际关系是指社会生活中由于利益关系促成的人与人之间直接的交往关系。
（判断题）
法律关系是指法律规范在调整经济关系的过程中所形成的人与人之间的权利和义务关系。
（判断题）
权力存在于权力主体和权力客体的关系之中。
（判断题）
人际知觉是指对人与人之间关系的知觉。
（判断题）
权力的关系性说明，根本不可能存在单方面的权力关系，权力在交互作用中体现其存在，这也是权力影响的一般性。
