（简答题）
简述职业生涯早期阶段的员工自我管理内容。
答案解析
（填空题）
施恩指出，新员工在初进入企业阶段，所面临的最大问题就是在一种“（）”中获得精确信息。
（多选题）
职业生涯早期的负面影响有（）
萨柏的职业生涯发展阶段理论包括（）
简述个人职业生涯规划的作用和意义。
简述职业生涯中期个人的心理特质。
简述职业生涯中期个人的管理任务。
简述个人职业生涯规划的原则。
简述个人职业生涯规划的方法和步骤。
