（多选题）
管理关系中的人际冲突的主要原因有（）
A管理者之间的认识不同
B利益上的冲突
C管理系统的结构性缺陷
D社会道德的颓败
正确答案
答案解析
略
相似试题
（填空题）
教练员角色定位：是运动队管理工作的主要（）；是运动队管理链中的信息（）；是运动队人际关系的（）。
（判断题）
体育教学社会心理环境的构成要素主要有体育教学传统与风气、体育课堂教学气氛、体育教学中的人际关系、教师人格与教学行为、领导方式。
（判断题）
体育活动中充满着各种矛盾和冲突不利于培养和保持良好的人际关系。
（判断题）
体育教学中的师生关系是指体育教学过程中体育教师与学生之间存在的相互作用、相互影响的关系，主要是指师生之间的人际关系。
（填空题）
体育过程在人际关系方面主要是控制（）的关系。
（判断题）
人际关系不好和个人的身心健康没有关系。
（判断题）
人际关系不好和个人的心理健康之间没有关系
（判断题）
人际关系不好和个人的身心健康之间没有关系。
（填空题）
人际关系是人类（）的基础。
