（单选题）
利益共同体企业文化结构模式中，处于优先地位并促进其他要素成长的文化要素是（）
A中心因素
B物质化要素
C催生要素
D习俗化要素
正确答案
答案解析
略
相似试题
（单选题）
在命运共同体企业文化结构中，处于优先地位而且是整个企业文化的出发点和能动中心的企业文化要素是（）
（判断题）
企业文化要素的时空顺序、主次地位与结合方式的不同，也就导致不同的企业文化结构模式。
（单选题）
在企业物质文化诸要素中，处于首要地位的是。（）
（填空题）
“家文化”强调的是从（）出发，尊重人格、承认人的价值、挖掘人的潜力、启迪人的智慧，激发人的活力，最大限度地调动人的积极性和创造性，从而实现员工之间、员工与企业、企业与社会、责任与使命、精神与物质的有机统一和共同发展。
（单选题）
中西方由于文化的差异，西方雕塑则注重再现、模仿、写实、追求美和真统一的思维模式，其人像雕塑注重形体的比例、结构、神态，中国雕塑偏重于象征、表现、写意、追求美和善统一的思维模式，在塑造人物形象时，并不刻意地去追求外在形象的精确与酷肖，而是重视情感感受与体验。上述现象表明，文化通过影响人的思维方式进而影响人的（）
（单选题）
中西方由于文化的差异，西方雕塑则注重再现、模仿、写实、追求美和真统一的思维模式，其人像雕塑注重形体的比例、结构、神态，中国雕塑偏重于象征、表现、写意、追求美和善统一的思维模式，在塑造人物形象时，并不刻意地去追求外在形象的精确与酷肖，而是重视情感感受与体验。上述现象表明，文化通过影响人的思维方式进而影响人的（）。
（单选题）
企业文化是在（），是企业人共同创造的结果。
（判断题）
企业文化生长的动力机制，是由以经济利益为核心的企业产权制度决定的。
（判断题）
美国企业文化根本的文化特质是追求和谐统一，提倡团队精神，力主建立命运共同体和良好的人际关系。
