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(多选题)

以下()属于违反民生银行保密纪律的行为,应按《行内小法》追究机构和个人相关责任。

A某员工将移动硬盘、U盘在内外网机交叉使用

B某员工出差时,将携带的办公用笔记本电脑连接到酒店外网

C某员工通过办公用内网计算机,利用WIFI登陆外网

D某员工通过行内邮箱,将含有客户信息的工作文件未加密发送给其它同事

正确答案

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答案解析

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  • (单选题)

    根据中国民生银行员工违规违纪行为处分办法,在外事和出入境活动中,违反国家保密规定,向外方泄露国家机密或敏感信息和数据的,给予责任人()处分。

    答案解析

  • (单选题)

    根据中国民生银行员工违规违纪行为处分办法,在纪检监察工作中,违反案件保密制度,传播案情,或向案件当事人和其他涉案人员及其亲友传递消息的,给予责任人()处分。

    答案解析

  • (单选题)

    根据中国民生银行员工违规违纪行为处分办法,下列违规违纪行为的处分种类中,()属于纪律处分。

    答案解析

  • (单选题)

    根据中国民生银行员工违规违纪行为处分办法,下列违规违纪行为的处分种类中,()不属于纪律处分。

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  • (单选题)

    根据中国民生银行领导人员廉洁从业若干规定,对于领导人员违反廉洁从业行为规范受到降职处理的,以下说法正确的是()。

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  • (单选题)

    根据中国民生银行领导人员廉洁从业若干规定,对于领导人员违反廉洁从业行为规范受到免职处理的,以下说法正确的是()。

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  • (单选题)

    根据中国民生银行员工违规违纪行为处分办法,纪律处分中的警告处分的期间为()。

    答案解析

  • (单选题)

    根据中国民生银行员工违规违纪行为处分办法,纪律处分中的降级、撤职处分的期间为()。

    答案解析

  • (单选题)

    根据中国民生银行员工违规违纪行为处分办法,违反规定或未经批准,擅自在外部单位兼职的,给予责任人()处分。

    答案解析

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