（判断题）
在综合绩效评价体系中，管理绩效定性评价指标的计分一般应用功效系数法计分原理。
A对
B错
正确答案
答案解析
财务绩效定量基本指标计分是按照功效系数法计分原理，将评价指标实际值对照行业评价标准值，按照规定的计分公式计算各项基本指标得分。管理绩效定性评价指标的计分一般通过专家评议打分形式完成。
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（判断题）
在综合绩效评价体系中，管理绩效定性评价指标的计分一般应用功效系数法计分原理。
（单选题）
企业综合绩效评价由财务绩效定量评价和管理绩效定性评价两部分组成。以下指标中属于管理绩效定性评价指标的是（）。
（单选题）
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下列综合绩效评价指标中，属于管理绩效定性评价指标的有（）。
（单选题）
在企业综合绩效评价指标体系中，资产现金回收率指标反映的财务状况属于（）。
（多选题）
下列属于管理绩效定性评价中的基础管理评价指标的内容有（）。
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下列属于管理绩效定性评价中的基础管理评价指标内容的是（）。
（判断题）
在财务绩效评价体系中用于评价企业盈利能力的总资产报酬率指标中的报酬是指净利润。（）
（多选题）
管理绩效定性评价采用的方式不包括（）。
