(判断题)
标准工作日是国家法律统一规定的,一般情况下是指职工每日工作日8小时,每周工作40小时。
A对
B错
正确答案
答案解析
略
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(单选题)
()是指国家法律、法规规定的特殊情况发生而导致劳动合同自行终止法律效力。
(单选题)
《安全生产法》中规定:负有安全生产监督管理职责的部门依法对生产经营单位执行有关安全生产的法律、法规和国家标准或者行业标准的情况进行监督检查,当对有根据认为不符合保障安全生产的国家标准或者行业标准的设施、设备、器材予以查封或者扣押,并应当在()日内依法作出处理决定。
(单选题)
《安全生产法》中规定:负有安全生产监督管理职责的部门依法对生产经营单位执行有关安全生产的法律、法规和国家标准或者行业标准的情况进行监督检查,当对有根据认为不符合保障安全生产的国家标准或者行业标准的设施、设备、器材予以查封或者扣押,并应当在()日内依法作出处理决定。
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用人单位有权根据情况和需要,按照国家法律、法规的规定,制定单位内部具有普遍约束力、产生法律效力的行为规则、()
(多选题)
缩短工作日是指法律规定的少于标准工作日时数的工作日,目前我国已实行缩短工作日的劳动者主要有以下几类:从事()劳动的劳动者。
(判断题)
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(单选题)
法律的强制性规定,是国家通过()来保障实施的哪些规定。
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专业与劳务分包企业出具的()必须符合国家统一证书核发标准。
(填空题)
非全日制用工劳动合同是指劳动者按照国家法律的规定,从事()的劳动合同。