（判断题）
组织文化由物质文化、制度文化和精神文化三个层次构成，而以共同价值观为核心的制度文化是组织文化的灵魂。
A对
B错
正确答案
答案解析
略
相似试题
（判断题）
组织文化有四个层次，浅层的物质文化，表层的行为文化，中层的制度文化和深层的精神文化。
（判断题）
企业文化的三层次结构包括精神文化、制度文化、物质文化。其中，精神文化是基础核心，是企业文化的内容实质。
（判断题）
企业文化包括精神文化、制度文化和物质文化。
（填空题）
组织文化的四个层次：表层的物质文化。是组织文化在物质层次上的体现，群众价值观的物质载体。（）的行为文化。是组织成员在生产经营，学习娱乐，人际交往中产生的活动文化。（）的制度文化。制度是外加的行为规范，它约束组织成员的行为，维持组织活动的正常秩序。深层精神文化。它是现代企业文化的核心层，指组织在运作过程中所形成的独特的意识形态和文化观念。
（单选题）
酒店集团企业文化内容包括物质文化、行为文化、制度文化和精神文化，其中（）是处于核心地位的。
（单选题）
下列关于组织文化的精神层、制度层、物质层的关系，正确的是（）。
（判断题）
精神文化层是质量文化的核心层。精神文化层决定了物质层和制度层，也是质量文化建设的最终目标。（）
（填空题）
质量文化主要由（）、制度文化层和精神文化层三个层次构成。精神文化层是质量文化的核心层。
（填空题）
行政组织文化主要包括行政制度文化和（），但是受行政物质文化的客观影响。
